② 「メッセージ」を受け入れ側が 共通認識・共通言語・フィードバックポイントにしているか? 【3月Zoomセミナー:”まだ間に合う!オンライン新入社員研修、外してはいけない 5 つのポイント講座】2021年3月4日

② 「メッセージ」を受け入れ側が共通認識・共通言語・フィードバックポイントにしているか?

【3月Zoomセミナー:”まだ間に合う!オンライン新入社員研修、
外してはいけない 5 つのポイント講座】

前回に続き、

21 年新入社員受け入れ
「まだ間に合う!オンライン新入社員研修、外してはいけない 5 つのポイント講座」
今、予定している研修に対し確認、プラスするだけで効果が変わる!
Zoomセミナーで行うテーマの説明をさせていただきます。

② 「メッセージ」を受け入れ側が
共通認識・共通言語・フィードバックポイントにしているか?

そして2番目の、

② 「メッセージ」を受け入れ側が
共通認識・共通言語・フィードバックポイントにしているか?

についてですが、

これらの
メッセージ今言った
一番に関するところを
受け入れ側なのでー
導入の人事だけではなくて
現場側にも共有をして
あのこういったことを
注力をさせてきていると

なので継続して
それを見てフィードバックしてほしいと
いうことを現場に共有することは結構大事で
よくあるのが研修と現場が
あまりにも乖離していて

あのマラソン大会等レース競技でたとえると、
スタートダッシュを
上手く出来ていないということが
あるんですね。

よくあるのが
研修と配属先の現場が

まったく別物すぎて
あの彼らが戸惑うとか

あの研修で学んだことを前提に出来ないというか、
具体的なイメージに落とし込めないっていうことは
よくあるんですよ。

それはまあ致し方ない
部分もあるんですけれども

ちゃんと研修と現場を
連動させるために
この2番目のテーマである、

② 「メッセージ」を受け入れ側が
共通認識・共通言語・フィードバックポイントにしているか?

っていうのをやります。

できれば
できれば研修中に
どういうフィードバックをしたのか。

っていうところも
あの現場に共有してあげられると
現場としては扱いやすくなりますね。
そう言って連動させることは
すごく大事になってきます。

 

3月Zoomセミナー:”まだ間に合う!
オンライン新入社員研修、外してはいけない 5 つのポイント講座

021年 3月18日(木)
午前 9時30分 ~ 11時30分

参加費 無料

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[セミナー参加申し込みはこちら]
https://zoom.us/meeting/register/tJckcuqrrTMiHNSXbwqC0Bcavb8rmuY9-u25